Il Bonus Natale è un’indennità di € 100,00 riconosciuta ai lavoratori subordinati che rispettano determinati requisiti di reddito e familiari. L’importo sarà erogato dal datore di lavoro in corrispondenza con la tredicesima mensilità o gratifica natalizia.
Beneficiari del bonus
Per accedere al Bonus Natale è necessario che vengano soddisfatti i seguenti 3 requisiti:
- Avere un reddito complessivo annuo non superiore a € 28.000,00 calcolato per l’anno fiscale 2024.
E’ escluso solo il reddito dell’abitazione principale.
- Presenza di almeno 1 figlio a carico, anche se nato fuori dal matrimonio, riconosciuto, adottivo, affiliato o affidato. Ne può avere diritto anche chi ha un figlio fiscalmente a carico e appartiene ad un nucleo monogenitoriale.
Secondo l’art. 12 del TUIR, un familiare è considerato a carico se il reddito complessivo non supera € 2.840,51 ovvero € 4.000,00 per figli di età fino a 24 anni, indipendentemente dalla fruizione dell’Assegno Unico e Universale.
- Capienza fiscale: IRPEF lorda determinata sui redditi da lavoro dipendente (con esclusione di pensioni e di assegni a esse equiparati), percepiti dal lavoratore, d’importo superiore a quello delle detrazioni spettanti.
L’indennità non è condizionata dalla presenza di un coniuge a carico.
Non può essere percepita da entrambi i membri di una coppia (coniugati o conviventi). In caso di requisiti soddisfatti da entrambi i lavoratori, il bonus spetta a uno solo degli aventi diritto.
Domanda del lavoratore
L’erogazione del bonus non è automatica: il riconoscimento è subordinato dalla presentazione di un’apposita richiesta scritta al proprio datore di lavoro – con esplicita indicazione del codice fiscale dei figli.
Per i lavoratori con più contratti part-time, l’indennità sarà corrisposta dal sostituto d’imposta indicato dal lavoratore stesso, a cui dovranno essere fornite tutte le informazioni necessarie per il calcolo del bonus.
L’indennità è rapportata al periodo di lavoro nell’anno d’imposta 2024, con riferimento al numero di giorni di detrazione fiscale che hanno determinato l’imposta durante l’anno fiscale.
Erogazione dell'indennità
Il Bonus Natale verrà essere corrisposto in busta paga con la tredicesima mensilità, oppure in sede di presentazione del modello 730/2025 relativo all’anno di imposta 2024 in caso di cessazione dell’attività lavorativa nel corso 2024, fermo restando il rispetto dei requisiti. Per coloro che percepiscono la tredicesima mensilità, il bonus verrà erogato unitamente al cedolino di dicembre 2024.
Il datore di lavoro anticipa l’importo spettante e lo porta in compensazione nel modello F24 utilizzando i codici tributo segnalati dall’Agenzia Delle Entrate.
Lo Studio è a disposizione per la necessaria assistenza in merito.
A cura di Paolo Mantovani
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